Vergelijking

HoorayHR vs Leavedays

Een onafhankelijke, feitelijke vergelijking op prijs, functionaliteit en geschiktheid — bijgewerkt in 2026.

Kies HoorayHR

Als je de aanpak van HoorayHR prettiger vindt.

Kies Leavedays

Als je op prijs wilt letten en je een hogere gebruikerstevredenheid zoekt.

HoorayHR logo

Optie A

HoorayHR

Toegankelijk HR-platform voor het mkb, met heldere prijzen per medewerker.

Leavedays logo

Optie B

Leavedays

Nederlandse verlof- en verzuimregistratie voor mkb-teams.

Vanaf-prijs€5/mnd€2/mnd
Gemiddelde score★ 4.4 (210)
Gratis versieNeeNee
Proefperiode14 dagen30 dagen
Geschikt voorZZP, MKBMKB
Redactiescore8.0/10

Feature-voor-feature

Alle functies die minstens één van beide tools ondersteunt, op een rij.

FunctieHoorayHRLeavedays
API / koppelingenDeelsJa
Koppeling loonadministratieDeelsJa
Mobiele appJaJa
Nederlandstalige supportJaJa
PersoneelsplanningNeeDeels
Verlofaanvraag via appJaJa
Verlofsaldo-overzichtJaJa
VerzuimregistratieJaJa

Prijsvergelijking

HoorayHR

Optie A
  • Starter

    Per medewerker per maand

    EUR5

    monthly

  • Growth

    Per medewerker per maand

    EUR7

    monthly

  • Complete

    Per medewerker per maand, inclusief verzuim en verlof

    EUR10

    monthly

Leavedays

Optie B
  • Standard

    Verlofregistratie per medewerker

    EUR2

    monthly

  • Plus

    Verzuim + integraties per medewerker

    EUR3

    monthly

Sterke en zwakke punten

HoorayHR

Sterk in

Vergelijkbare functionaliteit als de andere tool.

Mist ten opzichte van Leavedays

Dekt alles wat de andere tool ook doet.

Leavedays

Sterk in

  • API / koppelingen
  • Koppeling loonadministratie

Mist ten opzichte van HoorayHR

Dekt alles wat de andere tool ook doet.

Veelgestelde vragen over HoorayHR vs Leavedays

Is HoorayHR duurder dan Leavedays?+

Leavedays is voordeliger: het instaptarief ligt op €2 per maand, tegenover €5 bij HoorayHR. Kijk voor grotere teams goed naar het duurdere plan waarin extra gebruikers en features zitten.

Kan ik overstappen van HoorayHR naar Leavedays?+

Ja, in de meeste gevallen kun je overstappen. Exporteer eerst je data uit HoorayHR (klanten, facturen of projecten), controleer of Leavedays een importfunctie biedt en plan de migratie liefst aan het begin van een boekjaar of kwartaal. Neem bij twijfel contact op met de support van Leavedays.

Welke tool past beter bij zzp'ers?+

HoorayHR richt zich vooral op zzp, mkb, terwijl Leavedays eerder gemaakt is voor mkb. Kies degene waarvan de doelgroep het dichtst bij jouw situatie ligt.

Ga verder met

HoorayHR

Op dit moment hebben we nog geen betaalde affiliate-samenwerking met HoorayHR — deze link gaat rechtstreeks naar de website van de aanbieder en heeft geen invloed op onze beoordeling.

Ga verder met

Leavedays

Op dit moment hebben we nog geen betaalde affiliate-samenwerking met Leavedays — deze link gaat rechtstreeks naar de website van de aanbieder en heeft geen invloed op onze beoordeling.